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	<title>Comentarios en: Reforma laboral frente a las obligaciones internacionales</title>
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		<title>Por: carlos</title>
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		<dc:creator>carlos</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 19 Oct 2014 23:55:00 +0000</pubDate>
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		<description>Lamentablemente de ambas facciones politicas hay intereses economicos laborares en el que solo se benefician los grupos encuestion ,primero si se acuerdan ,se negocio por reducir la antigua jornada laboral de 48 horas a 45 horas para sorpresa de los trabajadores la camara de comercio y la confederacion de produccion del comercio se pusieron rojos&quot; que no era posible las ganancias y la perdida de productividad del pais&quot;, mentiras  ellos ven su propio bienestar cero para los trabajadores ,ahora nuevamente se va a volver a plantear la posibidad de reduccion de horas laborales a 40 ni hablar de los señores parlamentarios de nuestro pais hago incapie en que cuando un trabajador quiere ser despedido se alude a necesidad de la empresa pero la actual legislacion laboral no proteje para nada, se paga las clausulas labores pertinentes pero despues el trabajador queda a la deriva ni hablar del seguro de cesantia que es nada, ojala que las nuevas propuestas de reformas laborales sean las justas para ambas partes trabajadores y grupos empresariales con verdadera vocacion de la mal llamada responsabilidad laboral social </description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Lamentablemente de ambas facciones politicas hay intereses economicos laborares en el que solo se benefician los grupos encuestion ,primero si se acuerdan ,se negocio por reducir la antigua jornada laboral de 48 horas a 45 horas para sorpresa de los trabajadores la camara de comercio y la confederacion de produccion del comercio se pusieron rojos&#8221; que no era posible las ganancias y la perdida de productividad del pais&#8221;, mentiras  ellos ven su propio bienestar cero para los trabajadores ,ahora nuevamente se va a volver a plantear la posibidad de reduccion de horas laborales a 40 ni hablar de los señores parlamentarios de nuestro pais hago incapie en que cuando un trabajador quiere ser despedido se alude a necesidad de la empresa pero la actual legislacion laboral no proteje para nada, se paga las clausulas labores pertinentes pero despues el trabajador queda a la deriva ni hablar del seguro de cesantia que es nada, ojala que las nuevas propuestas de reformas laborales sean las justas para ambas partes trabajadores y grupos empresariales con verdadera vocacion de la mal llamada responsabilidad laboral social </p>
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